Hvordan kan vi sikre god karriereveiledning for alle? Det nye heftet «Helhetlig karriereveiledning for alle» inneholder eksempler og tips som kan benyttes i karriereveiledning for personer med nedsatt funksjonsevne eller som kronisk sykdom.
Bakgrunn: Et viktig initiativ
I november 2016 behandlet Opplæringskomiteen i Østfold fylkeskommune høringsuttalelse for NOU 2016:7 Karriereveiledning for individ og samfunn. Dette var den første NOU om karriereveiledning i Norge, og den inneholdt en rekke forslag om karriereveiledning.
Opplæringskomiteen i Østfold fylkeskommune sluttet seg til forslagene i NOUen, og fattet også en rekke vedtak om karriereveiledning i Østfold. Flere av forslagene fra NOU-en har allerede blitt gjennomført, blant annet en digital karriereveiledningstjeneste på nett og et kvalitetsrammeverk for karriereveiledning. Det ble også vedtatt at Karriereveiledning for barn og unge med nedsatt funksjonsevne må sikres.
Samarbeid gir resultater
Dette vedtaket har blitt fulgt opp på flere måter, og har bidratt til et pågående samarbeid mellom Partnerskap for karriereveiledning i Østfold og NAV Hjelpemiddelsentral Øst-Viken. Flere aktiviteter er gjennomført opp gjennom årene, bla. workshops med karriereveiledere.
I 2019 ble vi kjent med Gatsby kriterier for god karriereveiledning i skoler som er utviklet i England. Dette har vært en viktig hendelse i arbeidet med å utvikle og styrke karriereveiledning i Østfold, også for arbeidet med å sikre karriereveiledning for barn og unge med nedsatt funksjonsevne.
Gatsby-kriteriene og universell utforming
Gatsbys kriterier, eller Benchmarks som det heter på originalspråket, er åtte kriterier som skal inngår i et helhetlig program for karriereveiledning på skoler for å gi god karriereveiledning. I tråd med universell utforming skal dette tilbys alle elever, dette passet fint med det vi jobbet med i Østfold. Arbeidet med sikre karriereveiledning for personer med nedsatt funksjonsevne, og arbeidet med de åtte kriteriene for god karriereveiledning fløt sammen. Resultatet er heftet som nå er ferdig og publiseres.
I heftet beskrives de åtte kriteriene, og til hvert kriterium følger det tips, samt spørsmål knyttet til oppnåelse av kriterier. Vi håper at heftet vil tas i bruk og være til nytte for alle som jobber med karriereveiledning.
Trine Lise Kjellman, Nav Hjelpemiddelsentralen Øst-Viken og Geir Syvertsen Østfold fylkeskommune
